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葉湘倫

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解答1
  • 中古車買賣行情

    請問一下2005年的馬3

    1.6的 2005年的

    請問現在行情大概還有多少價位

    1 個解答手機與費率方案7 年前
  • 神麼是緩刑

    請問我被判40天刑期易科罰金

    可以申請緩刑嗎

    要怎麼申請呢

    3 個解答法律與道德1 0 年前
  • 銀行把我列為警示戶

    本人在4年前把自已的帳戶出賣給別人

    被法院判刑也執行了至今也4年了

    結果因工作需要帳戶轉帳薪資

    可是卻不能開戶

    被列為警示戶

    請問要怎麼解除這警示戶呢

    1 個解答個人理財1 0 年前
  • 勞工局沒有辦法處理

    本人因公司加班費問題向勞工局請求協調

    難後協調並沒有成立 我又向勞工局申訴

    但勞工局跟我說他們只能處罰公司

    但是勞工局處罰公司我也沒有拿到我該拿的錢啊

    公司就不怕勞工局罰啊 就擺明加班費不願給我啊

    這樣連勞工局都沒有辦法

    那我該怎麼辦呢

    還有公司給我的扣繳憑單的金額差太多了

    我一個月實領37900元

    但公司只給我投保18400

    這樣我有損失嗎

    有誰能告訴我呢 

    3 個解答法律與法務1 0 年前
  • 扣繳憑單少報有違法嗎

    我一個月薪水全部加一加沒有請假

    實領37900元可是我的扣繳憑單

    一整年份

    我算過了就是公司並沒有照我的薪水去報啊

    就是少報啊

    那這樣我有損失嗎

    如果有那我能要求賠償嗎

    5 個解答法律與法務1 0 年前
  • 協調不成立怎麼在申訴

    我之前有說過我的薪質24000

    每天工作10小時多兩個小時

    可是公司每個月以6000元當固定加班的錢

    6000塊也就是那兩個小時的錢,

    那兩小時的錢6000塊根本不夠好不好

    就一個月3萬薪水工作10小時

    去協調時雇主說當時給我面試時

    就是10小時3萬,

    在協調時協調人員說這樣並沒有違反勞基法

    可是勞基法不是規定以8小時過後就算加班嗎

    這樣是要以8小時算還是10小時算

    還有公司沒有工作叫員工休息卻又給我們扣特休

    這樣協調人員又說沒有給我扣錢

    這樣也沒有違反勞基法,這樣對嗎

    這樣的協調到最後我要求不成立

    我要怎麼辦呢

    那如果是以10小時算的話

    那公司幫我們報稅的時候

    是不是也要以3萬報稅可是公司

    給我整年度的扣繳憑單

    裡面的金額我算一算

    一個月公司只報1萬多的稅金而已耶

    那這樣可以要求 公司賠償嗎

    有誰能幫幫我呢

    感謝您的大恩大德

    3 個解答法律與法務1 0 年前
  • 與僱主協調不成立怎麼辦

    我之前有說過我的薪質24000

    每天工作10小時多兩個小時

    可是公司每個月以6000元當固定加班的錢

    6000塊也就是那兩個小時的錢,

    那兩小時的錢6000塊根本不夠好不好

    就一個月3萬薪水工作10小時

    去協調時雇主說當時給我面試時

    就是10小時3萬,

    在協調時協調人員說這樣並沒有違反勞基法

    可是勞基法不是規定以8小時過後就算加班嗎

    這樣是要以8小時算還是10小時算

    還有公司沒有工作叫員工休息卻又給我們扣特休

    這樣協調人員又說沒有給我扣錢

    這樣也沒有違反勞基法,這樣對嗎

    這樣的協調到最後我要求不成立

    我要怎麼辦呢

    1 個解答法律與法務1 0 年前
  • 勞基法加班費怎麼算

    我工作一天10小時

    加班兩個小時

    老闆一個月給6000

    6000就是兩個小時的錢

    一個月上班25天這樣

    加班也就是固定50個小時

    有時還會超過這樣老闆給6000夠嗎

    有誰能幫我算一下

    如果不夠可以要求老闆賠償嗎

    2 個解答法律與法務1 0 年前