欣興電子,南亞電子,華亞科技工作上與薪資方面的問題

最近想換工作,考慮以大廠為主,目前目標是欣興,南亞,華亞,職務是以 技術員 為準,我是國立五專畢業的,社會經歷3年以上,家住桃園,

希望換個能長期做下去的公司,想請問下列幾點問題:

1.三家公司近幾年年終發放的優渥嗎?有股票分紅或認股的制度嗎?

2.三家公司有那些工作時間制度(三班?三一制?二二制?),有需要輪班嗎?

3.薪資計算能否概約的說明一下,如底薪,績效,加班費,全勤,交通津貼

,以日班或中班為主(大夜的不考慮)!

4.請各位大大可以說說,假如是您,您會優先考慮那一家呢?

已更新項目:

聽說欣興電子就算公司賺錢,年終最多也只有2個月全薪,是真的嗎?因為有朋友說欣興今年年終發到5個月耶,還是要看部門不同的嗎?

5 個解答

評分
  • 1 0 年前
    最佳解答

    1.欣興電子~年前發放獎金1.2個月 年後發放績效0.8個月

    合計年終獎金基本有2個月

    若你表現優異會多發1點點(多不到1個月)

    除了是高級工程師(課級主管)以上,

    不然沒聽過有人領 超過3個月

    2.國立五專畢業之技術員.做三休一.12HR.不需輪班(除非特殊單位)

    底薪約17000.全勤3300.績效4000.差額津貼1500(不定)

    加班費.....太煩雜.我都交給會計去算

    若當月不加班.不請假.不遲到.沒被扣績效

    再扣掉福利金.保險等費用

    實領約36000(另再加6%的勞退金)

    若還想領交通津貼(基本上不含).請於面試時自行向主管or人資提出

    3.股票:

    (1)庫藏股:約股票之6成現金價

    表現優異之同仁.經主管提報.每年可認購一次

    單位主管有權決定你可購買張數.(技術員約0.5~3張)

    (2)分紅:

    可選擇每月不領差額津貼(1500~2000).

    改為每年領股票(張數不定)

    以上.供你參考

    年資2年多的欣興電子高級技術師

    參考資料: myself
  • 1 0 年前

    欣興年終最多一個月,不可能有五個月

  • 1 0 年前

    南亞華亞的技術員只收女生喔,就技術員來講,去南亞及華亞較好,工程師的話就難說了,華亞南亞要輪班,2班12小時制,保障15個月年薪,外加每季加發績效獎金(金額不一定華亞比較高),加班費以全薪計算,薪水大約23K左右吧,最近在擴廠所以很好進去

    參考資料: 南亞員工
  • 世偉
    Lv 5
    1 0 年前

    南亞電子??我只聽過南亞科技公司和南亞電路板公司以及華亞科技公司。不知道有南亞電子公司呢= =

    以下資料是關於南亞科技的@@~裡面內容可以回答您1到3的問題

    南崁廠http://www.nanya.com/PageEdition1.aspx?Menu_ID=100...

    林口廠http://www.nanya.com/PageEdition1.aspx?Menu_ID=101...

    您參考看看吧。

    下列資料是關於欣興電子的

    http://www.unimicron.com/chinese-ind.asp

    下列資料是關於華亞科技的

    http://www.inotera.com/Chinese/Human_Resources/Com...

    參考資料: 網路
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  • 幻夜
    Lv 4
    1 0 年前

    欣興真的是看部門的,而且欣興比較重視學歷,有人領到五個月年終也有人只領到一個月,我覺的欣興的話PCB比較穩。

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