工作瓶頸~ 困惑中 Part II

PART I

我從事汽車零件出口,屬貿易商的角色,公司給我31000的薪水,我不知道這在台中算OK還怎樣,但我總希望薪水能再高些 所以跟公司提加薪的事,結果公司說要用一年分別在6月和12月依當年度的營業額的淨利的5% 當做紅利發給我 請問這樣是算好還是...? 其實這是我的第一份工作 又想說是不是該去別間公司多看看多嘗試 但又怕其他的公司待遇會比這裡差 我現在27歲 (女) 希望能聽聽一些意見

-----------------------------------------------------------------續下

PART II

讓我來補充一下我的整各工作的經歷好了

我是讀外語系的(2技體系) 畢業後就在台中一家從事汽車零件外銷的貿易公司,一開始從業務助理做起,那時薪水很低因為沒經驗,因為我工作的態度很積極,跟國內的廠商老闆維持不錯的良好關係,而且我在工作上會適當的提出我的見解跟老闆討論,去選擇如何與國外客戶應對的方式,漸漸的很多訂單CASE的問題我都能自己一個人獨立解決和完成,當然;這期間,我從一開始的國外業務助理成為業務副理一直到業務經理,這期間整整2年的時間.但那時出現了一些問題(其實是一直都存在的問題在我還沒進公司之前),這家的公司的老闆十分看重我的態度以及負責任的個性,但這老闆本身是一各很會講話但卻不懂得經營公司的人,而且他花錢的方式我根本不敢領教(公&私帳都混在一塊),不懂的什麼該省,什麼該花,但他唯一一各值得我讚許的事是她在給員工薪資方面是以員工的能力去給薪資,坦白說,如果他覺得你是值得重視的員工他會願意花多一點薪水給員工,其次,由於這家老闆在不懂得經營下跟許多銀行貸款,讓我覺得這家公司不能待下去,也因如此,我其中的一各供應商 B先生他自己本身表示想開貿易公司,叫我過去他那邊做,也就是說我是該公司的第一位開路者,(公司只有我一各員工) 過來他這邊工作後,基本上一切的業務都是我自己在處理,當我有問題時我會再和他B先生討論,這期間我都是在家工作的.也就是說B先生先他先申請公司,但實際的辦公室還沒有(預計今年7月辦公室會成立) 所以嘍 !我就這樣在家工作到現在滿1年多,坦白說B先生給我的薪水(31000)比我第一份工作的那家少蠻多,一開始過來B先生這邊做時我還沒太多想法,就想說認真做,公司如果真的起步的不錯,B先生一定會再視情況給我調薪,由於,在B先生這邊我做到現在也1年多,薪水一直都維持31000,然後此時我男友和家人都覺得B先生是利用我去幫她開路,而薪水才給31000,才1各員工而以薪水方面,應該很好"喬",身邊的人就一直叫我換工作,趁還沒結婚再去多嘗試 or 看是否B先生薪水能在調一下,就是因為如此,Recently我就跟B先生提調薪的問題,結果他就提供以紅利的方式但薪資還是維持31000 其實這樣的待遇我是覺得OK 但就是會覺得我是否要趁年輕在去別家公司試試或像我家人說的找大間一點的公司做,對我會比較有保障福利也比較多 但是我在104和1111網站上我有試著去投幾家公司 也偷偷的面試了幾家公司 但整體比較起來 我目前這份工作薪資算是不錯(就中部來說) 更何況B先生也以紅利的方式當作加薪的另一種模式,坦白說,我面試的公司所開的薪水都比我現再這份工作少一點,不然就是多一點點再怎他們都會比較希望我能夠是配合度很高的人..... 其實我真的很煩這各問題, 不知道是我想太多,還是我現在的這公司已經算是不錯了,而我還一直再猶豫,是否要往大公司走才會真的真 正有前景呢 ? 希望比較有經驗的人能給我你的意見或有人有其他的見解, thanks.

2 個解答

評分
  • 1 0 年前
    最佳解答

    剛剛讀了你的問題,其實以外貿人員的薪水在台中大概都是這樣子,除非你有別人無法取代的能力,或不容易取代,薪水的部分就另當別論了

    另外你說;你幫B先生爭取客戶,開路 你覺得你的薪水不足,如果B先生願意以紅利方式來犒賞你,這是一般員工不容易有的,畢竟你(可能或只是)用了前一個工作的資源罷了,建議你大公司的資源最多,但是薪水不會太多,你可以朝著以營業利益的方式跟B先生談談看(很多小公司的老闆都是以分紅的方式來留住員工,但是到後來老闆都不肯分太多)實際分紅的成數,還有跟客戶建立良好關係,建立你自己接待客戶的模式,讓你自己成為獲利的保證工具,你的籌碼會比較高,公司自然會倚重你,你的薪水.紅利自然不是問題(小公司規模小但變化性多)你能即時建立的的風格 特色 才是你轉機 生存的保證喔! 小公司給你的空間會是最大的 一起加油吧

    參考資料: 走過相同問題的自己
  • 1 0 年前

    我不懂的是B先生以淨利的5%當做紅利,那紅利是指每筆交易所賺的差額嗎??還是以整個公司營運扣除的淨利做紅利呢??,如果不是每筆交易做基準,那是否很難保證公司都是淨利的狀態呢??

    說實在在中部那樣的薪水算不錯了,像我在台北工作,本來是做會助,一路做到國內外業助,薪水也不是很多,更何況你在台中,而那個B先生,請問在沒有公司的狀態下,你在家裡工作一年期間有保障嗎??而為何籌備一間公司需要到一年的時間,是資金上有困難還是??雖然很明顯它需要你這個人才幫它開路,不過我覺得以你目前的工作來看,已做的穩定何必再才找一個什麼都不確定的B公司做呢??我也贊同要換工作就要在還沒結婚之前,所以在你換公司的同時也要能接受薪資是重新的開始,雖然你現在職稱是業務經理,但必竟到新公司它不會以業務經理的名義請你,對你的能力也不是很了解,要遇到真的以能力調薪的公司也不是到處都有,若是你不是以薪資為主而想嘗試不同的工作環境,現在可以換,只是什麼都要重新開始。

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