匿名使用者
匿名使用者 發問時間: 政治與政府法律與道德 · 1 0 年前

法律: 有關勞基法相關的公傷問題

請問 :

1. 在機場上班 . 因天氣炎熱 . 造成暈眩 .而駕駛公務車發生車禍

可認定為公傷(職災)嗎?

2. 那公車的損壞我是否有責任賠償

3. 又如果公司申請保險理賠 . 會處分我 .降合理嘛?

謝謝回答

已更新項目:

條文我看過 . 可是還是很籠統 . 誰能針對我的情況解答

本人將十分感激

3 個解答

評分
  • 張夕
    Lv 5
    1 0 年前
    最佳解答

    1. 在機場上班 . 因天氣炎熱 . 造成暈眩 .而駕駛公務車發生車禍

    可認定為公傷(職災)嗎?

    AMS:必須舉證你並非打瞌睡而是身理上出問題或因他人之行為發生事故而致之傷害,才能視為職業傷害

    也就是說車禍發生是因為他人造成事故

    而當時警察有無到場處理

    你有無進醫院檢查

    而此檢查會牽涉因工作造成你有相關暈眩的職業病變紀錄

    又必須舉證此公務車戴運的物品會導致產生職業病變導致你發生事故

    而檢查診斷能與以前病例(職業病變)有因果關係為憑據

    如果以上你都無法舉證

    此事故對你很不利

    2. 那公車的損壞我是否有責任賠償

    AMS:當然你該對此損害賠償負責

    3. 又如果公司申請保險理賠 . 會處分我 .降合理嘛?

    AMS:合理與否就看各位看倌

    至於是否對你處分,而如何減輕處分

    個人認為處理態度是最重要的

    你單位主管對你造成此事故一定得向上級主管報告

    就看你如何認錯,別鐵齒,除非你有”有力人士”撐腰

    快向你單位主管使用書面報告

    就寫將來如何避免再發生同樣事故

    且對賠償事宜盡力處理(反正你也逃避不了)

    如此你單位主管也較好為你減輕不良紀錄

    相關法規:

    勞工保險被保險人因執行職務而致傷病審查準則

    第十一條

    被保險人由於執行職務關係,因他人之行為發生事故而致之傷害,視為職業傷害。

  • 6 年前

    到下面的網址看看吧

    ▶▶http://qaz331.pixnet.net/blog

  • 1 0 年前

    勞工保險被保險人因執行職務而致傷病審查準則

    更新日期 2005/10/14

    勞工保險被保險人因執行職務而致傷病審查準則

    內政部70年1月31日臺內社字第0860號令發布

    行政院勞工委員會80年6月5日臺勞保2字第13764號令修正發布施行

    行政院勞工委員會86年2月27日(台86勞保3字第007439號令修正發布施行

    行政院勞工委員會92年6月18日勞保3字第0920030756號令修正發布施行

    第一條 本準則依勞工保險條例(以下簡稱本條例)第三十四條第二項規定訂定之。

    第二條 被保險人因執行職務而致傷病之審查,除法令另有規定外,依本準則辦理。

    第三條 被保險人因執行職務而致傷害者,為職業傷害。

    被保險人於勞工保險職業病種類表規定適用職業範圍從事工作,而罹患表列疾病,為職業病。

    第四條 被保險人上下班,於適當時間,從日常居、住處所往返就業場所之應經途中發生事故而致之傷害,視為職業傷害。

    被保險人為夜校學生或建教合作班學生,於上、下班直接往返學校與就業場所之應經途中發生事故而致之傷害,亦同。

    第五條 被保險人於作業前後發生左列事故而致之傷害,視為職業傷害。

    一、 於作業開始前,在等候中,因就業場所設施或管理之缺陷所發生之事故。

    二、 因作業之準備行為及收拾行為所發生之事故。

    三、 於作業終了後,經雇主核准利用就業場所設施,因設施之缺陷所發生之事故。

    四、 因勞務管理上之必要,或在雇主之指揮監督下,從飯廳或集合地點赴工作場所途中或自工作現場返回事務所途中,為接受及返還作業器具,或受領工資等例行事務時,發生之事故。

    第六條 被保險人於作業時間中斷中,因就業場所設施或管理之缺陷發生事故而致之傷害,視為職業傷害。

    第七條 被保險人於工作時間中基於生理要求於如廁或飲水時發生事故而致之傷害,視為職業傷害。

    第八條 被保險人於必要情況下,臨時從事其他工作,該項工作如為雇主期待其僱用勞工所應為之行為而致之傷害,視為職業傷害。

    第九條 被保險人因公差由日常居、住處所或就業場所出發,至公畢返回日常居、住處所或就業場所期間之職務活動及合理途徑發生事故而致之傷害,視為職業傷害。

    第十條 被保險人經雇主指派參加進修訓練、技能檢定、技能競賽、慶典活動、體育活動或其他活動,由日常居、住處所或就業場所出發,至活動完畢返回日常居、住處所或就業場所期間因雇主指派之活動及合理途徑發生事故而致之傷害,視為職業傷害。本條例第六條第一項第七款、第八款及第八條第一項第四款規定之被保險人,經所屬團體指派參加前項各類活動,由日常居、住處所或就業場所出發,至活動完畢返回日常居、住處所或就業場所期間因所屬團體指派之活動及合理途徑發生事故而致之傷害,亦同。

    第十一條 被保險人由於執行業務關係,因他人之行為發生事故而致之傷害,視為職業傷害。

    第十二條 被保險人執行職務受動物或植物傷害,為職業傷害。

    第十三條 被保險人於執行職務時,因天然災害直接發生事故導致之傷害,不得視為職業傷害。但因天然災害間接導致之意外傷害或從事之業務遭受天然災害之危險性較高者,不在此限。

    第十四條 被保險人利用雇主為勞務管理所提供之附設設施,因設施之缺陷發生事故而致之傷害,視為職業傷害。

    第十五條 被保險人參加雇主舉辦之康樂活動或其他活動,因雇主管理或提供設施之瑕疵發生事故而致之傷害,視為職業傷害。

    第十六條 被保險人因職業傷害或罹患職業病,經雇主同意直接往返醫療院所診療或下班後直接前往診療後返回日常居住處所應經途中發生事故而致之傷害,視為職業傷害。

    第十七條 被保險人於工作日之用餐時間中或為加班、值班,如雇主未規定必須於工作場所用餐,而為必要之外出用餐,於用餐往返應經途中發生事故而致之傷害視為職業傷害。

    第十八條 被保險人於第四條、第九條、第十條,第十六條及第十七條之規定而有左列情事之一者,不得視為職業傷害:

    一、 非日常生活所必需之私人行為。

    二、 未領有駕駛車種之駕駛執照駕車者。

    三、 受吊扣期間或吊銷駕駛執照處分駕車者。

    四、 經有燈光號誌管制之交岔路口違規闖紅燈者。

    五、 闖越鐵路平交道者。

    六、 酒精濃度超過規定標準、吸食毒品、迷幻藥或管制藥品駕駛車輛者。

    七、 駕駛車輛違規行駛高速公路路肩者。

    八、 駕駛車輛不按遵行之方向行駛或在道路上競駛、競技、蛇行或以其他危險方式駕駛車輛者。

    九、 駕駛車輛不依規定駛入來車道者。

    第十九條 被保險人因執行職務而罹患中央主管機關依據勞工保險職業病種類表第八類第二項規定核定增列之職業病種類或有害物質所致之疾病,為職業病。

    第二十條 被保險人罹患之疾病,經行政院勞工委員會職業疾病鑑定委員會鑑定為執行職務所致者,為職業病。

    第二十一條 被保險人於作業中,於工作當場促發疾病,而該項疾病之促發與作業有相當因果關係者,視為職業病。

    第二十二條 被保險人於下班應經途中促發疾病,而該項疾病之促發與作業有相當因果關係者。

    第二十二條之一 本準則於本條例第六條第一項第六款之被保險人,亦適用之。

    第二十三條 本準則自發布日施行。

    參考資料: 勞保局網站:http://www.bli.gov.tw/
還有問題?馬上發問,尋求解答。