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100人以上的事業單位到底有那些守則該訂定(詳內容)

就事業單位滿100人以上需設立托兒所及性搔擾防治措拖等的書面資料 請問可否告知除此之外還需設立何種守則及設施。而當勞工局勞動檢查來單位檢查時才不會被罰鍰!!

1 個解答

評分
  • 1 0 年前
    最佳解答

    您好

    1.依兩性工作平等法

    僱用受僱者二百五十人以上之雇主,

    應設置托兒設施或提供適當之托兒措施。

    2.依性搔擾防治法

    員工人數達十人以上者,應設立申訴管道協調處理;

    其人數達三十人以上者,應訂定性騷擾防治措施,並公開揭示之

    3.建議公司制定勞動契約與工作規則

    避免遭受相關行政罰款

    確保維護您的經營管理權

    中華民國勞法權益維護促進會-爭議部- 常小姐

    網址:www.lawki.org.tw

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