勞保VS國民年金

我媽今年46歲在同一家公司投保勞保26年 ( 投保金額42000 ),因為今年國民年金要上路,我媽最近為了要領勞保退休年金再加入國民年金比較好呢? 還是繼續參加勞保比較好? 公司已成立超過30年,是中小型企業,最近業績下滑,對未來悲觀。不知如何取捨?

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請不要複製條文,我媽看不懂。請白話計算兩者的差別提供參考。

7 個解答

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  • 最佳解答

    圖片參考:http://b2181036.myweb.hinet.net/a2181036/dye_ob_he...

    以目前的制度來說,勞保絕對優於國民年金的,所以你可繼續保下去,勞委會統計,目前勞保年資符合請領老年給付的勞工有160萬之多,如果全部趕在10月前請領老年給付,勞保基金將支出1兆2,000億元,但截至今(97)年1月底,勞保基金僅有3, 800多億元,財務缺口高達8,000多億元。

    除了現行勞保「一次金」給付方式將造成勞保財務缺口外,勞委會同時也考量「一次金」易因通膨而貶值,無法保障退休勞工的長期經濟生活,因此決定修訂勞保條例,推動勞保「年金」制度,讓勞保年金與國民年金能在今年10月同步上路。況且今年6月立法院會期結束後,勞保年金通過機率非常大,而且到時你要一次領或領月退還是優於國民年金的[請上網看兩者比較表],在此給你幾則最新的訊息,請好好看一下,我想對你有幫助的~~在這段期間,請盡量把投保薪資調到最高[43,900],對你也是有利的,記住為了自身權益,請上網了解勞工國民年金與勞保年金未來動向

    A.

    圖片參考:http://img120.imageshack.us/img120/1535/lv033bj3.g...

    先領勞保後,再加入國民年金,哪個比較有利?

    引用自:桃園縣總工會的 B.

    圖片參考:http://img120.imageshack.us/img120/1535/lv033bj3.g...

    國民年金與勞保年金之比較

    不過,這一切都得視勞保年金是否能如預期,與國保同步實施而定,提醒每位勞保被保險人 隨時留意勞保條例修正案的立法進度。

    2008-05-05 16:28:31 補充:

    1.26年可申請,42,000*[(15*1十11*2)=37個基數]=1,554,000元

    2.46歲如果先退勞保, 10月再加入國民年金,則在65歲時,約可領17,280*18*0.65十3,000=5022元/月,活至80歲,則可領

    5022*12/年*15年=903,960元~~ 至80歲時可領回 1十2=2,457,960元(1554000十903960)

    3.勞保繼續保至60歲(約40年投保年資),薪資調到最高3,900,

    43,900*1.3%*40年=22828元/月,活至80歲則可領

    22,828*12/年*20年=5,478,720 元----

    2008-05-05 16:30:15 補充:

    第3項為勞保年金,立

    參考資料: 桃園縣網路購物服務人員職業工會 - Yahoo!奇摩部落格
  • 7 年前

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    7 年前

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    每個人的條件不同,先了解後自己算才是最好的,所以請自己參考,我的說明

    http://tw.myblog.yahoo.com/nago-wu2/article?mid=94...

    別人算好的,也許有錯,你若不了解就不知道對不對…

    如果有問題,請在我的部落格提問,保證答到你滿意為止…

  • 1 0 年前

    前二位只回答一半的情況,提供另一思考模式妳參考:

    1.勞保退休可領$1554000,公司方面可申請退休金(42000*41)

    $1722000,共可領回$3276000。再加入勞保新制每月提撥 6%

    至60歲又有一筆退休金可領(假設投保42000*.06*12*14=

    423360 ) 。而且現在領回的退休金以最笨的投資放定存2.65%

    每年可領利息約 86814元(單利計算)*14=1215396。所以60歲時

    總共領了4914756,這是可預見的未來。(未計算國民年金部分

    不可知的未來如下:假設公司還健在

    2.勞保年金保到60歲 以最高級數43900計算

    43900*40*1.3%=22828*12=273936 每年約領274000

    要領18年才會和 ( 1.) 一樣。

    3.如果公司不願加到最高級

    42000*40*1.3%=21840*12=262080 每年約領262000

    要領19年才一樣。那時已經78.79歲了。

    每個人的狀況不一樣,要仔細盤算,希望對妳有幫助。

    2008-05-06 11:58:12 補充:

    抱歉,第 2. 3. 還要加入公司退休金部分:

    以最高 43900*45=1975500,或 42000*45=1890000....此部分變化大,自己要

    衡量看看。

    參考資料: 自己研究的
  • 申請對你母親最有利

    42000*37單位=1554000元

    然後加入國民年金還可以享受下列保障

    老年年金給付

    第三十條 請領老年年金給付,依下列方式擇優計給:

    一、 月投保金額乘以其保險年資,再乘以百分之零點六五所得之數額加新臺幣三千元。

    二、 月投保金額乘以其保險年資,再乘以百分之一點三所得之數額。

    (一) 17,280元 15 0.65%+新台幣3,000元=4,685元

    (二) 17,280元 15 1.3%=3,370元

    身心障礙年金給付

    第三十四條

    身心障礙年金給付,依其保險年資計算,每滿一年,按其月投保金額發給百分之一點三之月給付金額。

    (一) 17,280元 158 1.3%=4,043元

    依前項規定計算所得數額如低於基本保障新臺幣四千元,且無下列各款情形者,得按月發給基本保障至死亡為止:

    2008-05-02 21:10:09 補充:

    喪葬給付

    第三十九條

    被保險人死亡,按其月投保金額一次發給五個月喪葬給付。

    17,280元 × 5 =86,400元

    前項喪葬給付由支出殯葬費之人領取之,並以一人請領為限。

    保險人核定前如另有他人提出請領,保險人應通知各申請人協議其中一人代表請領;未能協議者,保險人應平均發給各申請人。

    2008-05-02 21:10:34 補充:

    遺屬年金給付 當被保險人死亡時:

    月投保金額 × 投保年資 × 1.3%=月給付金額

    當被保險人在領取身心障礙年金、老年年金期間死亡時: 死者生前所領之月給付金額 × 50% =月給付金額

    2008-05-02 21:10:58 補充:

    被保險人為符合法定身心障礙資格領有證明者:

    (一) 極重度及重度身心障礙者,由中央主管機關全額負擔。

    (二) 中度身心障礙者負擔百分之三十,中央主管機關負擔百分之七十。

    (三) 輕度身心障礙者負擔百分之四十五,中央主管機關負擔百分之二十七點五,直轄市主管機關或縣(市)主管機關負擔百分之二十七點五。

    (四) 其餘被保險人自付百分之六十,中央主管機關負擔百分之四十。

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