在工會投保有6%的勞退新制嗎....

公司最近要強迫我們員工去外面保工會...

勞健保的費用公司會補貼...

但是在工會保不就沒有6%的勞退了啊...

這樣對我們員工不是很是很沒有保障嗎...

已更新項目:

是為了省錢....

想不要幫員工提撥那各6%的...

2 個解答

評分
  • Lv 7
    1 0 年前
    最佳解答

    公司要求你們去外面保工會,還是要給付6%的勞退與就業保險費,你們的保障還是有的,只是…你們一定要明確跟公司要求,公司若未幫你們加就業保險,依法可處10倍罰鍰,6%勞退若未提播,勞保局也是會按月處罰…直至提播為止。http://laws.cla.gov.tw/Chi/FLAW/FLAWDAT0201.asp%E4...

    六萬元以上三十萬元以下罰鍰,並按月連續處罰至改正為止。(罰則)http://laws.cla.gov.tw/Chi/FLAW/FLAWDAT0201.asp

    投保單位不依本法之規定辦理加保手續者,按自應為加保之日起,至參加

    保險之日止應負擔之保險費金額,處以十倍罰鍰。勞工因此所受之損失,

    並應由投保單位依本法規定之給付標準賠償之。

    投保單位違反本法規定,將投保薪資金額以多報少或以少報多者,自事實

    發生之日起,按其短報或多報之保險費金額,處以四倍罰鍰;其溢領之給

    付金額,經保險人通知限期返還,屆期未返還者,依法移送強制執行,並

    追繳其溢領之給付金額。勞工因此所受損失,應由投保單位賠償之。

    投保單位違反第七條規定者,處新臺幣一萬元以上五萬元以下罰鍰。

    投保單位經依規定加徵滯納金至應納費額一倍後,其應繳之保險費仍未向

    保險人繳納者,應按其應繳保險費之金額,處以六倍罰鍰。

    2008-12-18 14:59:39 補充:

    想不要幫員工提撥那各6%的→那是違法的

    你要保障自己權利

    只能申訴

    不申訴…就自己吃虧哦

    參考資料:
  • Lv 5
    1 0 年前

    工會的保障還是有很多的不足,你們公司要你們去外面加保代表你公司並沒有正式申請合法吧!

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