請問法律高手．．．公司倉庫物品被客戶員工提走．．．

Question

我們是貨運公司．總公司在北部．在中南部有轉運站．

想請問～

中部倉庫有一批貨１０箱．再１２／３的時候被客戶的員工提走

問題來了．．．

１０月中有進貨１５箱．

在１１／１０的時候有一位司機在我們中部提５箱貨．

那時候是客戶的會計小姐打電話來北部公司說她們要＂自取＂回北部．且沒有傳真單據（她們說不需要）但是中部有提貨單給司機簽名．（有留底）

後來我老闆知道就打給客戶說以後不能＂自取＂因為貨放在我們倉庫必須要提供傳真我們才會出貨（加上這樣自取沒有可以賺錢吧！所以老闆才希望以後是我們替她們送）

我們也有告知中部轉運站說以後一定要我們這裡的單據才可以出貨．就算客戶直接打電話過去也不行．

結果１２／３中部小姐剛好請假．１０箱貨還是被提走了

中部小姐說客戶有打電話來．但是中部卻沒有跟北部公司確認．導致貨被提走．客戶說她們沒有傳真單據請我們提貨．也沒有打電話．現在要我們負責

中部轉運站小姐說有接到電話．．．

我想請問．

因為１２／３提貨的人跟１１／１０是同一位．而客戶說那位員工已經在１１月離職了．

那她們現在說要我們負責．說那位員工＂沒有關係＂

還說那位員工認識她們經理．結果他們經理說要我們負責

我們當然也有責任．畢竟這是我們的轉運站

我們請客戶給那位員工的資料．去報警有用嗎？（告客戶的員工）

這樣該怎麼辦呢？

要賠也是中部轉運站賠吧？畢竟是她們沒有遵守當初告知的＂有單據才可以出貨＂的原則

感謝回答！！

已更新項目:

１１／１０客戶來電到北部是我接的．也是我把中部轉運的地址電話給客戶．我也有打給中部轉運告知．

可是我只有接過一次．就是那一次．

Answer 1

最佳解答

你們應是是保管之責

這樣看起來有過失的責任

法律責任就要分兩個來討論

民事責任跟刑事責任

首先刑事上不用負責

民事上就要討論保管契約內容

內容書必需先從你們的"簽收"或"契約"書來看

如果~如果啦~

如果貴公司在與客戶契約書寫的好

應該是不用負責

換句話說"要不要賠關鍵在契約書或簽收單"上

但要小心一點制式計契約無效的可能

很複雜啦~有興趣再說 天冷懶的打字

報警呢~看狀況啦

有貴公司的簽收單或與客戶得簽約上

才比較方便討論有責沒

參考資料： 我

Answer 2

請問你有需要24H托運行為您服務嗎?(長期配合價錢可議)

可以找富翔托運行網址:

http://tw.myblog.yahoo.com/jw!Je0EGKeTQE70iQVVpOfk...

聯絡電話:[phone]