班班 發問時間: 社會科學心理學 · 10 年前

什麼是卡普曼戲劇三角型?

老師上課教到這個

分成拯救者 迫害者 受害者

老師要我們分析自己是哪一種

但是有可能参種都不是嗎?

如果参種都不是那是什麼??

我在老師上課的PPT上面看到他在這三個之外的借定是[責任者]

意思是什麼??

1 個解答

評分
  • 10 年前
    最佳解答

    卡普曼戲劇三角形─Karpman Drama Triangle

    這個概念是來自於TA 溝通分析學派的理論,認為在工作團體中的人際關係,我們會因為環境的因素被迫扮演三種角色,分別是迫害者、受害者以及拯救者,而這樣的衝突關係會一再的發生。如果要更容易理解這三種角色,許多人喜歡將這種關係定義成─動物關係中的狼、羊和狗。

    狼的角色就等同於迫害者(壓迫者),他們因孩童時期接受到許多的挫折與責難,因此有較少的同理心於其他人身上,甚至對人的信任也消散於空。因此,常貶低他人或是責罰他人,藉以彌補童年的不幸。所以,他們對人的要求通常是以自己為標準,認為自己可以做到的,其他人也可以做得到,如果其他人無法到達他所界定的標準,則開始壓迫他人,甚至認為只有自己才是具有貢獻的人物。

    話雖如此,他們也對自己設有高標準,並認為自己應該要扮演威權的角色,將自我設限在一個框架之中。

    羊的角色則是被迫害的受害者,他們通常是較依賴他人的個性,可能因孩童時期時,受到父母親或是師長及同學的壓迫,所以對他人有較自卑與順從的心態。因此對他人的要求必恭必敬、百依百順,儘管處在劣勢並經常性的受到主管或是同事間的貶低與責罰,但內心的抱怨與不平卻是「主管的能力真強,我好佩服他,難怪我會一直做不好,我要向他多學習。」 這種佩服與欣賞迫害者的心態,往往會讓自己在工作關係中一直處在相同角色。

    狗的角色便是拯救者,負責拯救那隻被狼欺負的羊。但這種角色無非是為了要滿足自我的成就感,被別人依賴的需求感。事實上,羊也是擁有自己解決問題的能力,但往往和狗形成互賴關係(一個需要依賴他人,一個需要別人依賴)後,狗會在羊遇到事情時馬上主動的去幫助他,干涉羊的決定,認為羊沒有他不行,此時羊的問題解決能力就會更趨低落。

    但人在不同的工作環境中,也會這三角角色也會替換,例如:狼如果遇到更強大的狼,那原本的狼就會變成羊,而羊也可能因為環境的替換,變為救人的狗,角色的選擇必須取決於人認為環境需要自己成為哪樣的角色,才能保護自己。

    假若三種都不是,妳們老師則應該是根據TA哲學觀中的責任模式,來加入一個責任者的角色。所謂的責任模式,即是在講選擇、自由及責任的重要性。

    人在特定的架構中,有朔造自己生命的自由,同時也可以自己選擇如何朔造生命,而朔造生命這件事情,即是你面對的責任。因為不管人再怎麼消極逃避、積極面對,都必須要選擇。然而如何使用這份自由來選擇安排自己的生命,則是你的責任。因此,TA的理念是說─人是責任者,我們要為自己負責。

    因此妳們老師可能是想告訴妳們,雖然工作環境會存在有卡普曼戲劇三角形的關係存在,但我們也可以選擇成為一個責任者,自己選擇工作職場的角色。

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