請教勞保退休金

媽媽20幾年前就沒參加勞保了,之前累計年資約9年多,媽媽己年滿55歲了,聽別人說年資差一個月可以領到一筆錢?所以媽媽最近要去工作再加入勞保,而國民年金從開辦就一直有參加了,因為不知投保金額,所以試算金額從最低工資算就可以了,如果可以領大約多少錢?還是先不要領繼續參加勞保,這種情況用什麼方式會比較划算 謝謝!

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    1 0 年前
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    20幾年前就沒參加勞保,之前累計年資約9年多,這個資訊從何而來的?建議你還是陪令堂帶身分證印章直接到當地勞保局分局去單一窗口詳查而且,有任何問題都可直接向勞保局官員請教比較實在,千萬別如此沒有常識東問問西問問,萬一碰到勞保黃牛,會損失慘重喔!若之前還存有勞保年資,現在又要回到職場跑跳,就不要算可以領多少錢啦,沒有最近三年薪資明細,何必兩眼看那筆錢,隨便亂算那有意思?應該恢復續投保勞保才是正確的做法,將國民年金暫時停繳(但應聲明保留年資)因為勞保才有人身保險功能,國民年金一點保險功能都沒有,只算儲蓄社會福利政策

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