勞保與健保

1.上週老闆叫我去幫忙保勞保 結果裡面的的小姐就直接叫我上面單子寫部份工時 也沒解釋意思 我那時完全不懂 後來上網查才知道那是打工的保的 但是我是全職 這樣該怎麼辦?

2.原本進公司前是說勞健保都要 結果只有保勞保 我以為老闆有幫我保健保 所以我媽那邊退了 現在該怎麼辦?

3 個解答

評分
  • ?
    Lv 7
    9 年前
    最佳解答

    佳蓉 版大你好... 一.為避免公司困惱,你可於次(下)月份調升勞保投保薪資既可,部份工時其投保薪資應在於11,100~17880元以下,你可依照實際工資作為調升投保級數.但是~~你每月實際工資在17880元以下時,則以部份工時身分投保並無錯誤,若超過17880元,則按上述辦法~~於下月份調升勞保投保薪資既可.勞保給付條件,是以投保薪資為給付標準,而投保薪資則以實際工資作為基準,故不管是工讀,兼職(打工),或是正職身分,通通以勞保投保薪資作為勞保給付條件,不會因單單是以打工身分(部份工時)加保,而有所影響你的勞保給付權益. 二.將你的健保轉出單交給公司,請公司為你辦理健保轉入公司加保手續既可,公司不得拒絕你依付公司投保. 祝順心

  • 匿名使用者
    7 年前

    瞭解一次、多一次的保障。尋找八大行業工作。必須謹慎小心一點。

    小巴常說:保險跟冒險只差一個字,意義卻是大不同!

    一通電話、一次詢問。都是為自己的著想。

  • 9 年前

    你就直接問你的老闆,有什麼疑問就要問...不然誤會日後,,,

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