(請給點建議)需要食品品檢or品管or研發工作的大學新鮮人

(請給點建議)需要食品-品檢or品管or研發-工作的大學新鮮人

我先大概敘述自己的優點與缺點

1 國立食品科學系畢業,班上的前三名

2 我有勞工安全衛生管理員訓練證書

(不是證照喔,因為我沒有工作經驗證明不能報名證照考試)

3 有當過暑期工廠食品包裝的工讀生

4 爸爸在知名食品公司(桂X)當業務多年,自己也幫忙過

5 我有電腦技能證照

6打工經驗近乎無

7工作經歷零

8在原本學校有幫老師研發過,畢業專題做的也是研發類型的

問題

1.大學畢業等於擁有丙級檢驗分析證照,可以直接考乙級,那我不去考丙級的話不好嗎?

2.想請問面試時主管會問我哪些問題?

3.我要怎麼回他才能覺得我特別?而不是只是什麼都不會什麼都不懂的新鮮人

4.面試時要帶什麼東西?

我目前想帶智育獎狀+安全衛生證書+電腦證照+畢業專題精簡資料1張A4

5.自傳可以說從小就去爸爸任職的桂x幫忙嗎?

其實我只是爸爸私人的小工讀生而已

但我對基本的送貨補貨+拉客戶+小牌子代理+超市賣場就地行銷及副牌行銷都略知

而我也確實因為這樣從小就對食品有興趣喔

自傳寫一些這類說明自己從小耳濡目染會不好嗎?

6.就品檢品管研發的內容給我一些建議吧?

7.去大公司應徵我要注意什麼呢?

我很感謝你ˇˇˇ

1 個解答

評分
  • 8 年前
    最佳解答

    現在的企業是醬的:

    1.沒相關工作經驗的話,那你就必須是國立大學畢業。

    2.非國立大學畢業的話,那你就必須有相關工作經驗。

    3.所念科系也很重要。

    4.專業技能部份,品管和品保,若你懂七大手法和8d,那會讓面試官眼睛為之一亮,但這2個技能若沒應用過在工作上的經驗,還是會受到質疑。

    5.英、日文外語能力本來就是任何產業都會有強力加分效果。

    6.office是基本款,求職面試時,面試官十之八九都會問。

    最後:

    以你的資歷,中小企業沒問題,大公司機率不高,因為國立大學在知名企業裡沒什麼特別的,so ~ 建議你先去中小企業待個1~2年,再去大公司面試,才有機會,畢竟相關工作經驗才是錄取與否的關鍵,還有~非相關的工作經驗不要寫;相關工作經驗未滿半年不要寫,因為定位會受到影響!面試的過程,若訴求和原先有落差,如薪水、職務等,就瞬間立刻推掉,但要婉轉,有時會有逆轉勝的效果!

    參考資料: 過來人
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